„Eine Reise beginnt mit dem ersten Schritt. Doch nur das Durchhalten wird belohnt.“

(Michael Smolinski)

Michael Smolinski

Michael Smolinski ist der Spezialist und Trainer für Veränderungsprozesse in Unternehmen. In verschiedenen Bereichen begleitet er die zielorientierte Unterstützung und Durchführung solcher Prozesse und sorgt für eine nachhaltige Performance-Steigerung. Zugleich unterstützt er den Aufbau von professionellen Personalentwicklungsstrukturen.

Vertrauen, Loyalität und Verantwortung gegenüber dem Kunden sind für ihn die Grundlage der Zusammenarbeit. In seinen maßgeschneiderten Seminaren werden die Teilnehmer motivierend auf neue Aufgaben vorbereitet und ins Handeln gebracht. Seine Kunden profitieren von den langjährigen Verkaufs- und Vertriebserfahrungen, die er als ehemaliger Verkaufsleiter hat. Heute ist er Teil der Leitungsebene von STRATAVIS.

Schwerpunkte

  • Gestaltung von Veränderungsprozessen
  • Professionelles Verhandlungs- und Vertriebstraining
  • Leadership Training
  • Messetraining
  • Talent Management

Branchen­erfahrung

  • Einzel- und Großhandel
  • Industrie
  • Fachhandel
  • Dienstleistungen

Thorsten Schwack

Geschäftsführender Gesellschafter

„Veränderungen lassen sich nicht einfach verordnen - es ist wichtig Menschen bei der Umsetzung neuer Wege zu unterstützen und zu begleiten.“

(Thorsten Schwack)
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Esra Erdem

Consulting & Training

„In dir muss brennen, was du in anderen entzünden willst.“

(Esra Erdem)
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Fabian Krutwig

Consulting & Training

„Zum Umsetzen neuer Ideen braucht man Erfahrung, Empathie und manchmal auch einen kleinen „Mutausbruch“.“

(Fabian Krutwig)
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Sandra Fisch

Management Assistenz & Teamleitung BackOffice

„Je positiver du an die Sache herangehst, desto erfolgreicher wirst du sein.“

(Sandra Fisch)
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Kevin Kumar

Teamleitung Activity-Center

„Talent gewinnt Spiele, aber Teamwork und Intelligenz gewinnen Meisterschaften.“

(Michael Jordan)
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Daniela Quast

Consulting & Training

„Nichts ist hilfreicher als eine Herausforderung, um das Beste in einem Menschen hervorzubringen.”

(Sean Connery)
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Anna-Lena Lütjen

Consulting & Training

„Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance.“

(Unbekannt)
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